Carrefour opent een onderzoek naar de werkomstandigheden bij zijn Saoedische franchisepartner Majid Al Futtaim, na waarschuwingen van Amnesty International.
Overwerkte arbeidsmigranten
De mensenrechtenorganisatie klaagt aan dat medewerkers van de supermarkten in Saoedi-Arabië overwerkt en onderbetaald zijn. Concreet is het rapport gebaseerd op de getuigenissen van zeventien mannen, die de afgelopen drie jaar werkten in Carrefour-vestigingen werkten in Dammam, Jeddah en Riyad. Meestal waren het werknemers die uitbesteed werden door uitzendbureaus. Ze zouden weken van zestig uur werken zonder rustdagen en soms verplicht worden tot onbetaald overwerk. Het gaat om arbeidsmigranten uit Nepal, India en Pakistan, waardoor de werknemers extra kwetsbaar zijn.
Carrefour heeft meteen gevraagd aan zijn franchisepartner om intern onderzoek te doen naar de werknemers en onderaannemers in Saoedi-Arabië, verklaart de supermarktketen aan Reuters. Er is een onafhankelijke deskundige aangesteld om niet alleen de kwesties van het rapport te onderzoeken, maar alle activiteiten en vereisten op het gebied van mensenrechten.
